克州着重在育优建强乡土人才工作中精准发力，让更多的乡土人才破“土”而出，为全面推进乡村振兴提供坚强有力的人才支撑。

全员覆盖“集中训”

发挥各级党校“主阵地”作用，实施“农村基层干部乡村振兴主题培训计划”，协调农业农村局、畜牧局、文旅局等行业部门，量身打造乡村产业发展、农村生态文明建设、乡村治理等8类主题鲜明的“靶向学习”内容，系统培训生产型、经营型、技能服务型乡土人才6500余人次，帮助乡土人才增长新知识、掌握新本领、提升新技能。利用基地“田间课堂”，组建“致富能手+创业能人”266个服务团队，围绕现代农业发展方向、蔬菜病虫害防治技术、果树种植嫁接技术等内容，深入田间地头、养殖圈舍、设施基地、温室大棚等场地，“坐诊式”为乡土人才手把手做示范、面对面教技术。依托州县乡村四级视频培训系统、村级农业技术综合服务站、农牧民学校等平台，开设农技培训“空中课堂”，将畜牧农业科技信息、科学技术送到群众农业生产第一线。组建乡土人才交流群，定期推送学习清单及产业资料，开展“农技微课”1.2万余次。

职业教育“专题训”

大力实施“天池计划”“三区人才支持”计划和“帕米尔英才”培育工程，推进农村高等、中等职业教育，利用克孜勒苏职业技术学院平台，每年招收150名左右畜禽生产、设施农业、畜牧兽医、电子商务等专业学生，鼓励和支持各县（市）与职业院校建立“订单式”人才培养模式，为乡村振兴培养专业化人才。大力推广“政府建厨、基地主勺、人才点菜、部门买单”的“四方联合”人才培养资源整合机制，利用技工学校人才培训“大本营”，开展美容美发、汽车维修、特色面点、手工刺绣等技能服务型人才培育4000余人次。大力实施“新兴职业农民”人才培育工程，围绕畜牧品种改良、木纳格葡萄种植、帕米尔牦牛肉等农村主导产业，采取“实训基地+专技人才+农牧民”模式，以观摩会、实训、现场教学等形式，培训果蔬种植、食品加工、畜牧兽医和品种改良等各类“土专家”“田秀才”9600余人次，5580名乡土人才取得职业技能等级证书，23名乡土人才取得农艺职称。

重点人才“菜单训”

突出重点群体全覆盖，以村第一书记、村支部、主任、村“两委”班子成员、乡镇干部、致富能手、电商达人等为重点，针对性设置城市规划、项目建设、文化旅游、乡村振兴、网络电商等人才培训项目，今年以来，已举办重点主体培训班7期309人次。突出以比促学强本领，根据挖掘机操作、面点烘焙、直播带货、手工绣花等不同乡土领域，组织开展“亮技能、展风采”“晒成绩、拼特色、创思路”等技艺技能大赛132场次，评选领军乡土人才12名、拔尖乡土人才36名，推动乡土人才在真学真比中提高生产技术、种植养殖的能力和水平。突出协作帮扶促发展。依托江苏省、江西省和东西部扶贫协作等优势培训资源，实施“乡土人才提升计划”，分类调训农业、教育、医疗、乡村等领域干部人才13023人次，帮助补齐知识空白、经验盲区，有效缓解乡村振兴中重点领域人才紧缺问题。（通讯员 谈中亮）

责任编辑：鲍柳霖